Hentikan Kegilaan dalam Kehidupan Bagaimana Berurusan dengan Orang Rude

Orang kurang ajar hanyalah bola kecil yang tidak disenangi dalam kulit. Anda tidak perlu menjadi sasaran mereka, jadi inilah cara untuk menangani orang kasar.

Terdapat istilah psikologi yang dikenali sebagai pemindahan. Ia adalah apabila anda berasa benar-benar pelik tentang sesuatu, dan anda menolaknya ke sesuatu atau orang lain. Ramai orang di dunia ini yang berjalan di bumi sangat tidak berpuas hati, ada yang mempunyai sebab, ada yang tidak, tetapi pada satu ketika, anda mungkin menjadi sasaran kesengsaraan mereka. Itulah sebabnya anda perlu tahu bagaimana menangani orang yang kasar.

Kuncinya bukan untuk mengambilnya secara peribadi - lebih mudah dikatakan daripada dilakukan. Dan jika anda berada dalam perkhidmatan pelanggan atau pekerjaan sektor perkhidmatan, tahap kekasaran yang anda boleh dikenakan mungkin luar biasa. Daripada menyerahkan lencana anda, ada beberapa cara untuk melampaui perkara yang tidak masuk akal dan berurusan dengan orang kurang sopan dengan berkesan.

Beberapa taktik yang anda gunakan boleh memalukan mereka; yang lain akan menangkap mereka. Tetapi satu-satunya perkara yang penting, tidak kira kaedah mana yang anda gunakan, ialah melindungi diri anda. Terdapat juga pengurus atau pejabat yang anda lihat setiap hari dan berharap anda boleh mengelakkan, tetapi anda tidak boleh. Jadi, ingatlah, tidak kira siapa anda atau apa yang anda lakukan untuk hidup, tiada siapa yang berhak untuk menginjak anda, atau terus merosakkan hari anda.

Bagaimana menangani orang yang kurang sopan: 8 perkara yang perlu anda ketahui

Jika anda bosan menjadi beg meninju seseorang, berikut adalah 8 cara untuk menangani orang yang kurang sopan, dapatkannya dari belakang anda, atau dapatkannya untuk menyalakan cahaya unjuran mereka kepada orang lain.

# 1 Panggil pembuli

Orang-orang kurang ajar berpandukan kebanyakannya oleh dua perkara: ketidakbahagiaan dan cemburu. Sekiranya ada orang yang kurang sopan kepada anda, maka peluangnya adalah merasakan anda cukup baik untuk mengambilnya, atau mereka cemburu terhadap sesuatu yang anda miliki. Walaupun tidak mudah untuk ditangani, apabila mereka kurang ajar kepada anda, bertahan tinggi dan memberikannya kembali.

Tiada apa-apa yang mengambil buli lebih daripada menunjukkan mereka bahawa anda mempunyai otot juga. Anda mungkin perlu bekerja dengan mereka, atau bahkan bersama mereka, tetapi anda layak dihormati, jadi anda perlu memanggil mereka apabila mereka tidak sopan.

# 2 Buat mereka sedar tentang sifat buruk mereka

Satu lagi nasihat untuk bagaimana menangani orang yang kurang sopan adalah dengan mengingati bahawa sesetengah orang tidak tahu bahawa mereka bahkan kurang sopan. Bukanlah tidak munasabah untuk berfikir bahawa ibu bapa mereka tidak pernah mengajar mereka frasa "jika anda tidak boleh mengatakan apa-apa yang baik, jangan mengatakan apa-apa sama sekali." Jika mereka tidak sopan dengan membuat komen tanpa sebarang penapis, tidak mengapa anda bertanya kepada mereka sama ada mereka tahu bahawa apa yang mereka katakan adalah menyinggung perasaan.

Anda tidak perlu agresif terhadap mereka - hanya yang mudah, "adakah anda tahu yang benar-benar menyakitkan hati dan kurang ajar ?," mungkin cukup untuk menghalang mereka dalam jejak mereka dan berfikir dua kali ketika mereka bercakap dengan anda. Jangan membuat anggapan bahawa orang kurang sopan mempunyai idea bahawa mereka tidak sopan; mungkin mereka hanya tidak sedar secara sosial.

# 3 Berpuas hati dengan titik sindiran

Apabila seseorang benar-benar kurang ajar kepada anda, kadang-kadang perkara terbaik yang boleh anda lakukan ialah membalas dengan kebaikan. Ini tidak akan berfungsi untuk seseorang yang tidak menyedari bahawa mereka adalah makhluk yang sengsara. Tetapi jika tidak ada yang lain, ia akan menjadi lucu untuk melihat tindak balas mereka.

Apabila seseorang itu kurang sopan kepada anda di tempat kerja, menjadi terlalu berbaik hati dan menampung bahawa ia menangkap mereka dari belakang dan membawa mereka kembali sedikit. Selalunya, orang yang kasar menafikan kekasaran mereka dengan menjalani kehidupan yang membuat alasan untuk diri mereka sendiri dan berfikir bahawa semua orang di dunia juga kurang ajar.

Tunjukkan mereka yang tidak berlaku dengan tidak memberi makan kepada kanser yang mereka boleh. Senyum tidak kira betapa menjengkelkan mereka, menyerah kepada apa yang mereka mahu, dan terlalu gembira. Itu mungkin pemangkin untuk meletakkan diri mereka yang dahsyat di tepi.

# 4 Jangan mengakuinya

Cara yang sangat baik untuk menangani orang yang kurang sopan adalah mengabaikannya. Sekiranya ada orang yang kasar kepada anda, beritahu mereka bahawa mereka tidak boleh bercakap dengan anda dengan cara yang mereka lakukan. Bayangkan bagaimana keadaannya jika pekerja trak tunda di belakang meja memanggil Britt McHenry. Sekiranya anda tidak melihatnya yang kejam, Google - anda akan terkejut.

Ini mungkin tugas anda untuk berurusan dengan pelanggan, tetapi tanggapan bahawa pelanggan sentiasa betul tidak memanjangkan mereka yang dibenarkan untuk menyalahgunakan anda atau membuat anda merasa kurang daripada. Sekiranya seseorang itu kurang ajar, anda berhak berjalan kaki, atau mengatakan bahawa anda enggan untuk dirawat dengan sikap tidak senonoh itu.

Anda tidak dibayar untuk disalahgunakan. Dan orang yang kurang sopan, tidak kira seberapa keras anda mencuba, tidak mahu merasa puas atau sihat - mereka mahu memindahkan rasa tidak puas hati mereka kepada anda, jadi jangan biarkan mereka.

# 5 Berbual dengan seorang atasan

Tempat pejabat bukanlah arena untuk memberitahu seseorang, tetapi ada kalanya pekerja atau pengurus mungkin membuatnya hampir tidak mungkin melakukan pekerjaan anda. Sekiranya anda mengalami masalah dengan seseorang yang sentiasa mengatasi anda, membuat anda berasa buruk, atau tidak merawat anda dengan hormat, maka anda mempunyai hak untuk pergi dan memberitahu seorang atasan tentang konflik personaliti anda.

Pastikan bahawa apabila anda pergi ke bos anda, anda tidak menggunakan nama panggilan atau kebudak-budakan yang baik dengan memulihkan semua yang dikatakan. Cukup beritahu mereka bahawa anda percaya terdapat konflik keperibadian yang menafikan keupayaan anda untuk bekerja dengan berkesan bersama orang yang menyebabkan anda sedih.

Anda tahu di dalam hatimu bahawa anda tidak boleh terus bekerja dengan cara seperti itu, dan jika anda tidak mengatakan sesuatu, peluangnya adalah anda tidak dapat memajukan kerjaya anda atau memberi tumpuan kepada perkara yang anda perlukan.

# 6 Hentikan untuk bertanya kepada mereka jika anda telah melakukan sesuatu untuk menyinggung perasaan mereka

Terdapat beberapa keadaan apabila mereka menjadi tidak sopan kerana alasan. Kadang-kadang kita tidak menyedari bagaimana kita mempengaruhi orang. Sebagai contoh, mungkin pada masa lalu anda melakukan sesuatu untuk menyakitkan perasaan mereka atau menggosoknya dengan cara yang salah. Jika itu benar, maka ia mungkin mempunyai kesan negatif terhadap anda dan ingin menyakiti anda kembali.

Jika anda perasan bahawa mereka adalah kurang ajar kepada HANYA anda, bawa mereka ke belakang dan tanyakan kepada mereka jika anda telah melakukan sesuatu untuk menyebabkan mereka tidak menyukai anda. Bukan sahaja ia akan menangkap mereka, tetapi ia juga akan menyedarkan mereka bahawa anda tidak akan menanggungnya lagi.

Senario kes terbaik adalah bahawa mereka akan memberitahu anda apa yang anda lakukan - atau telah dilakukan - untuk membawa hubungan yang lemah antara kedua-dua anda. Sebaik sahaja anda membawanya ke tempat terbuka, bukan sahaja permusuhan akan berhenti, anda sebenarnya boleh membuat pertemuan dengan minda. Ini adalah aspek yang sangat penting untuk belajar bagaimana menangani orang yang kasar.

# 7 Minta mereka makan malam

Saya tahu sekarang anda berfikir, "OMG dia serius?" Ya, saya sangat serius. Sekiranya anda mempunyai rakan sekerja, yang tidak ada apa-apa tetapi tidak sopan, mungkin membawa mereka keluar dari persekitaran mereka dan mengenali mereka boleh mengubahnya. Apabila orang di ruang pejabat merasa tidak selamat, menurunkan nilai, atau mempunyai cip di bahu mereka untuk beberapa sebab, kadang-kadang ia membantu untuk menghindarkan mereka dari persekitaran negatif.

Kemudian, mungkin anda dapat mengetahui mengapa mereka berkelakuan dengan cara mereka. Anda mungkin mendapati bahawa mereka merasakan seolah-olah semua orang menganiaya mereka dan juga kurang ajar. Kadang-kadang, orang bertindak balas mengikut beberapa tanggapan terdahulu tentang apa yang berlaku di sekeliling mereka. Atau mungkin mereka dirawat dengan buruk. Sekiranya anda membawanya makan tengah hari atau makan malam, anda mungkin mengetahui apa itu.

# 8 Jauhkan diri daripada mereka

Jika semuanya gagal, maka satu-satunya cara untuk menangani orang yang kurang sopan yang ditakdirkan untuk tinggal di sana, adalah menjauhi mereka. Jika anda tahu bahawa wanita yang masuk untuk latte setiap pagi akan mengatakan sesuatu untuk mengganggu anda, dan dia datang antara 9:00 dan 9:15 pagi, mengambil rehat anda pada masa itu.

Pasti, lari jarang dijawab. Tetapi dalam kes ini, ia mungkin berlaku. Tidak ada rasa malu untuk berlari dan bersembunyi dari orang yang tidak boleh dijadikan alasan dan siapa yang sedang merosakkan hari anda. Sekiranya mereka bekerja di bilik kecil, minta dipindahkan. Jika mereka bergaul di bar selepas bekerja, cuba bar yang berbeza.

Ia tidak mudah untuk belajar bagaimana menangani orang yang kurang sopan. Tetapi perlu diingat, sesetengah orang sangat sengsara bahawa mereka sebenarnya boleh membuat anda sengsara. Tiada siapa yang berhak membuat anda merasa kurang daripada. Dan anda tidak boleh membenarkan seseorang memperlihatkan perasaan mereka kepada anda.

Anda tidak perlu mengambil kekasaran dari seseorang; itu bukan sebahagian daripada tugas anda atau tanggungjawab peribadi anda untuk menjadi beg menumbuk seseorang. Jika anda mengendalikannya dengan kematangan, rahmat, dan keyakinan, maka mana-mana orang yang buli atau kasar dapat diturunkan - atau sekurang-kurangnya, dihindari selama-lamanya. Akhirnya, orang kurang ajar adalah orang yang tidak berpuas hati. Sekiranya mereka gembira dengan alam sekitar dan diri mereka sendiri, mereka tidak akan merasa perlu membuat orang lain merasa sial.

Perkara terbaik yang boleh anda lakukan ialah berhenti berurusan dengannya, dan apabila sudah selesai, kasihanlah mereka. Itu pelajaran terbaik yang boleh anda pelajari tentang bagaimana menangani orang yang kasar.